四川经济网讯（记者 李霁玥 文/图）党的十八大以来，四川深入实施人才强省战略，大力建强科技创新主力军队伍，全省人才总量已经突破千万大关，居西部第一。2月23日，记者从四川省政府新闻办举行的新闻发布会上获悉，我省着力加快构建全省人才发展雁阵格局，主要目标已经明确：到2025年，以“1+3+N”布局的全省人才发展雁阵格局基本形成，科技创新主力军集聚水平显著提升，高能级人才发展平台数量大幅增长，人才作为第一资源的作用得到充分发挥，在全国人才竞争中的比较优势稳步增强，全省创新人才集聚高地建设取得标志性成果。

新闻发布会现场

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会上，省委组织部副部长、省委人才办主任李国贵介绍，综合考虑各区域、各市（州）经济发展水平、人才队伍规模质量、科技创新能力等因素，我省人才发展雁阵格局以“1+3+N”作为主要的功能布局——

“1”即成都作为“头雁引领”，要发挥核心引擎作用，加快形成全省创新人才集聚高地的主要承载区；

“3”即“三翼驱动”，绵阳、宜宾-泸州组团、南充-达州组团建设省域经济副中心，要紧随成都之后，加快建设国防科工人才高地和区域创新人才集聚地，共同形成全省创新人才集聚高地的重要承载区；

“N”即“多点支撑”，要求其他市（州）加快建设特色产业人才集聚地，发挥各自优势，共同形成全省创新人才集聚高地的多个支点。

省委组织部副部长、省委人才办主任李国贵介绍“加快构建全省人才发展雁阵格局”相关情况

主要目标和功能布局已定，我省将采取哪些举措推动全省人才发展雁阵格局基本形成？

突出“头雁引领”。明确成都重点围绕电子信息、装备制造、新型材料、航空航天、生物医药等产业，深入实施“蓉漂计划”“蓉城英才计划”，高水平建设成渝（兴隆湖）综合性科学中心、西部（成都）科学城，积极承接更多国家人才政策改革试点，打造高品质人才发展生态环境，在全球范围内加快汇聚创新人才和创新资源。

强化“三翼驱动”。明确绵阳围绕国防科工重点领域，优化实施科技城人才计划，构建集聚国防科工人才的平台体系，完善高层次人才评价激励机制，加快壮大国防科工战略人才力量。宜宾—泸州重点围绕白酒、电子信息、高端装备制造、动力电池、数字经济、现代医药等产业，加快建设大学城科创城、西部工匠城，建强各类产学研协同创新平台，加快汇聚产业高端人才和创新创业团队。南充—达州重点围绕汽车汽配、能源化工、食品饮料、新材料、农产品加工等产业，制定产业人才支持政策，深化校院企地合作和人才飞地建设，建强产业人才发展联盟，加快提升区域人才竞争力。

夯实“多点支撑”。明确其他市（州）立足发展定位、发挥比较优势，重点依托高新区、经开区和产业园区，大力建设各类人才创新载体，加快汇聚产业高端人才和特色产业人才。发挥县（市、区）人才工作先行区的“排头兵”作用，鼓励先行区积极探索创新，用足用好人才政策。

强化支持保障。聚焦破解人才发展体制机制难点堵点问题，提出在“1+3”核心区率先试行20条有针对性的支持政策，涵盖编制使用、岗位管理、职称评审、学科设置、科技成果转化、科研经费管理使用、人才服务、住房保障等相关内容，通过不断探索总结经验，逐步形成在全省范围内可复制可推广的经验做法。