9月7日，交口县举行教师人才公寓入住仪式。这是交口重视教育、关心教师和吸引人才、集聚人才的具体行动，更是创优发展环境的重要举措，将进一步提升引进人才的“幸福指数”。

县委书记刘惠民，县委副书记、县长李刚，吕梁市委人才办主任高海娟，县委副书记、政法委书记秦建华，县人大常委会主任朱和平，县委常委、组织部部长薛文栋，吕梁市委组织部人才工作科科长吴杰出席仪式。

副县长韩晓宏主持入住启用仪式。

(资料图片仅供参考)

县委、县政府高度重视人才公寓建设，倾力打造舒适、暖心的现代化人才公寓，为引进高层次人才解决安居问题。此次投入使用的教师人才公寓共88套，供交口县实验校招才引智及遴选抽调的教师人才居住。所有人才公寓均配有家具、家电、网络等全套生活设施，完全达到拎包入住标准。

仪式上，刘惠民、高海娟为教师人才代表发放人才公寓钥匙。

李刚在讲话中指出，近年来，县委、县政府全面推进“三优两区”战略部署，始终把人才工作特别是教师人才的培养摆在突出位置，与省内外17所高校共建27个校地合作基地，引进各类人才322人。今年人才工作投入1000余万元。除88套教师人才公寓外，还有正在高标准改造建设的县级人才公寓一期32套，北部新区再建高档人才公寓25套。落实人才工作专项经费230万元，兑现人才奖励资金90万元。这一系列举措就是要为县域经济和社会高质量发展提供坚强的人才保障。李刚希望全县教师不断提高业务能力和教育教学质量，努力成为业务精湛、学生喜爱的高素质教师；树立改革创新意识，踊跃投身教育创新实践，为交口教育高质量发展奉献自己一份磅礴力量，为中华民族的伟大复兴输送交口人才。

薛文栋指出，近年来，县委、县政府坚持“爱才为才”理念，着力提升人才服务保障水平。目前已为54名硕士研究生发放补助（贴）81万元，为2名开发区专项引进人才发放生活补助4.5万元。现在已经投入使用和可投入使用的人才公寓共有100套。同时，对公寓使用要求及监督管理等方面进行了规范，提升引进人才的“幸福指数”。下一步，交口将创新思路举措，健全工作机制，以更高的站位、更宽的视野全力推进人才工作，不断完善人才服务保障体系，持续优化人才发展环境，积极打造人才沃土和创新高地，努力开创交口高质量发展新局面。

仪式上，两位教师人才代表分别进行了发言。

仪式结束后，与会领导在教师人才公寓进行了参观。

参加仪式的还有：县直各机关单位负责人和入住人才公寓的教师等。记者：解德智 王夏峰

来源：交口融媒