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全省深化作风革命效能革命工作会议强调，好作风、高效能是生产力、战斗力、凝聚力，是干部能力和素质的综合体现，是持续深化过硬队伍建设的必然要求。推进云南现代化建设，首先要从干部的作风、能力抓起。

当前，改革发展入之愈深其进愈难，各项工作任务日益艰巨，各级各部门尤其是基层部门加班加点干工作成为常态，广大干部勤勤恳恳、任劳任怨，为一方经济社会发展做出了自己应有的努力。也要看到，在勤勉务实的主流之下，隐藏着一股“躺平”暗流，躺平者也成为进一步转作风、提效能的最大“绊脚石”，务必引起重视。

仔细观察不难发现，躺平者在各级各部门不同程度存在。比如，有的干部“混日子”，在其位不谋其职，干活出工不出力；有的干部“磨洋工”，不戳不动，工作满足于应付、交差；更有甚者“带节奏”，自己躺平也就罢了，还要带上他人一起躺平。

种种躺平的表现，看似干部个人干劲不足、作风不实，实则是一个单位一个地方用人导向和干事风气的集中缩影。单位里若有人“躺平”，领导还睁一只眼闭一只眼，看破不说破的话，难免形成“跟风潮”，导致一些好好干活的人也跟着“躺平”，一旦躺平者大行其道，单位运转、工作推进势必步履维艰。

用人导向和干事风气关乎工作成败。进一步推动作风大转变、效能大提升，不妨先拿躺平者开刀，让已经躺平的人躺不平，让想躺平的人不敢躺、不能躺。一方面，要鲜明树立重实干、重实绩的用人导向，以工作效率论英雄，以工作实绩论成败，督促干部实干事、干实事、干成事，让有为者有位、无为者让位。另一方面，要维护良好干事创业风气，对存在躺平思想和行为的干部，要常“敲打”，让其现出原形，无地自容。要引导干部树立正确的干事创业观，真正把所有心思和精力放在抓落实上，以勤勉的姿态、务实的作风，立足岗位，履好职、尽好责，为单位乃至地方发展作出应有贡献。

自然（大理市委组织部）

责任编辑：李敏